Как настроить таблицу оценивания в разделе «Оценивание»

Видео: Как использовать раздел «Оценивание» на платформе ГлобалЛаб

В этом видео мы покажем, как работает раздел «Оценивание» в пространстве управления проектами на платформе ГлобалЛаб. Вы узнаете, как просматривать статистику активности участников и использовать искусственный интеллект для анализа действий.

video-preview

Таблица оценивания в разделе «Оценивание»

Во второй части раздела можно настроить список компетенций (1), указать их аспекты и назначить баллы (3) за достижение каждого аспекта. Система автоматически подсчитает суммарный балл каждого участника (4). Напоминаем, что для удобства работы можно перейти в полноэкранный режим (2).

Настройка списка компетенций

Перейдите на вкладку «Компетенции» и выберите функцию «Редактировать состав».

Откроется справочник компетенций.

Разворачивайте списки навыков, этапов проектного цикла и 4K-навыков, чтобы выбрать нужные компетенции. Выбранные компетенции будут отображаться в списке текущих компетенций в верхней части блока.

Добавление собственных компетенций

Прокрутив окно справочника компетенций до конца, нажмите «Добавить своё».

Заполните все поля в появившемся окне. Вес компетенций можно указывать в удобном формате: например, 1, 1.5, 0.5, от 0 до 1 или от 1 до 10. Система будет учитывать заданный вами вес при подсчёте баллов.

Готовый список компетенций

У вас получится рабочий список компетенций. Каждую компетенцию можно открыть для редактирования (нажав на значок карандаша), удалить кнопкой с изображением мусорного ведра или изменить вес компетенции прямо в таблице.

Кликните на стрелочку вниз слева от названия компетенции, чтобы развернуть список аспектов компетенции.

Добавление аспектов компетенции

Чтобы добавить аспекты для каждой компетенции, нажмите кнопку «Добавить аспект» в развернутом блоке и заполните необходимые данные.

Заполнение аспектов аналогично заполнению компетенций. Укажите баллы, которые будут начисляться за достижение конкретного аспекта.

Список компетенций с аспектами

В рабочем списке можно просматривать описания компетенций и аспектов, наводя указатель мыши на значок вопроса рядом с их названиями.

Баллы за достижение аспектов можно изменять прямо в таблице. Аспекты, как и компетенции, можно удалять или редактировать.

Автоматический подсчёт баллов

Теперь в таблице появится список компетенций и аспектов, суммарный балл, который может быть получен, и балл, который фактически набрал участник. Система рассчитает их автоматически.

После ознакомления с автоматически подсчитанными баллами вы можете принять решение о выставлении отметки каждому участнику. При этом можно дополнительно учитывать статистику деятельности из раздела «Статистика» и рекомендации искусственного интеллекта.

Критериальное оценивание позволяет более точно и объективно оценить вклад каждого участника в проект, выявить ключевые компетенции и аспекты, требующие внимания. Инструменты среды управления проектами и исследованиями ГлобалЛаб значительно упрощают этот процесс: они автоматически подсчитывают баллы, визуализируют статистику и помогают педагогу быстро и удобно принимать решения. Это делает оценивание не только более прозрачным и понятным, но и позволяет педагогам сосредоточиться на развитии участников, а не на рутинной работе.

Другие материалы
  • Оценивание проекта
  • Словарь критериального оценивания
  • Критерии оценивания проекта по навыкам
  • Критерии оценивания проекта по этапам проектного цикла
  • Критериальное оценивание проектов
  • Критериальное оценивание проектов в ГлобалЛаб